Vie associative 14.8.25
Qui fait quoi? Tour d’horizon des commissions de network!
Le comité élargi de network lors d’une séance début juillet 2025 (Foto: Instagram / network.ch)
network vit grâce à ses membres et à leur engagement – par exemple au sein des commissions. Découvre ici qui y participe et quels sujets figurent actuellement en haut de leurs listes de tâches!
Commission Club Dinner
Responsable: Hansruedi Zellweger
Autres membres: Christian Schwarz, Moritz Weber, Stephan Estermann, Lutz Timmen
Rôle: Nous sommes responsables de la planification et de la réalisation des légendaires network Club Dinners. Cette série d’événements, riche en tradition permet un échange avec des personnalités LGBTI de renom issues de divers horizons de la société.
Sujets actuels: Le 5 septembre 2025 aura lieu à Lausanne le prochain Club Dinner. L’invité d’honneur sera Julien Favreau, directeur artistique du Béjart Ballet Lausanne. Nous sommes également en contact avec Jürg Lauber, président du Conseil des droits de l’homme de l’ONU, pour le premier dîner de 2026.
Commission Événements nationaux
Responsable: Reto Konrad
Rôle: Nous organisons des manifestations suprarégionales et soutenons les groupes ou groupes de travail régionaux dans la planification et la mise en œuvre de leurs événements. Ainsi, nous favorisons la mise en réseau nationale, documentons le savoir-faire et assurons une image plus uniforme et de haute qualité de network dans toute la Suisse.
Sujets actuels: Début septembre, le Club Dinner aura lieu pour la deuxième fois à Lausanne (voir ci-dessus). La planification de la remise du Prix network dans la région de Berne est en cours. Nous participons aussi à l’organisation de l’assemblée générale du jubilé au printemps 2026 à Zurich.
Commission Internationale
Responsable: Alejandro Betancor
Autres membres: Hervé Findeisen
Rôle: Nous entretenons des partenariats internationaux avec des organisations LGBTI, notamment en Europe, et représentons network au sein de l’European Pride Business Network. Nous encourageons l’inclusion professionnelle, l’échange de savoirs et la présence lors de Prides et d’événements internationaux.
Sujets actuels: Organisation de la première édition des Swiss Role Model Awards pour des personnalités du monde économique (initiative de l’EPBN et de network). Coopération avec le Conseil de l’Europe et l’UE pour l’élaboration des nouvelles stratégies LGBTI. Poursuite et développement du projet WISE (Workplace Inclusion for a Sustainable Europe). Lancement d’un projet de coopération avec l’ONG LGBTI MozaiQ en Roumanie.
Commission Prix network (« Commission du prix »)
Responsable: Andrea Locher
Autres membres: Alain Bühler, Didier Callmander, Emilio Motta, Michael Müller, Oliver Fritz, Peter Christen, Philipp Lustenberger, Philippe Siraut
Rôle: Nous assumons l’ensemble du processus d’attribution du prix – de la nomination au vote, jusqu’à la célébration avec le lauréat. Le Prix network distingue un engagement courageux en faveur des causes LGBTI, accroît la visibilité et renforce l’image externe de network.
Sujets actuels: Préparation de la remise du prix à Pink Apple le 14 novembre 2025 ; révision du règlement avec extension à LGBTQIA+ ; renforcement de l’orientation nationale et de la collaboration avec d’autres commissions de network.
Commission Fonds de solidarité (« Solifonds »)
Responsable: Oliver Fuchs
Autres membres: Michael Berteld, Michael Walangitang, Peter Vonarburg, Urs Ammann
Rôle: Nous gérons le Fonds de solidarité pour soutenir des personnes ou organisations en situation de détresse sociale ou d’utilité publique – en accord avec les valeurs de network. Nous examinons les demandes, transmettons nos recommandations au comité et rédigeons des rapports transparents, tout en respectant la protection des données.
Sujets actuels: Nous travaillons actuellement à accroître la visibilité du Fonds de solidarité auprès des demandeurs potentiels. De nouvelles demandes sont également à l’examen.
Commission Swiss LGBTI-Label
Responsable: Bernd Krajnik
Rôle: Nous représentons network dans la direction du Swiss LGBTI-Label. Ce label, initié par network, distingue les entreprises, organisations et administrations qui s’engagent pour l’égalité interne des personnes LGBTI et qui mènent une politique professionnelle de diversité et d’inclusion.
Sujets actuels: Bernd Krajnik se retire, après trois ans, du comité et de la co-présidence de l’association du label. Le focus est actuellement mis sur la passation et la réorganisation du comité.
Commission politique (« PoKo »)
Responsables: Dyami Häfliger et Peter Christen
Autres membres: Andy Künzler, Daniel Liechti, Jean-Michel With, Johannes Sieber, Martin Hirsbrunner, Matthieu Carrel, Nicolas Moretti, Roberto Cossai, Stefan Grieder, Stephan Franz Xaver Schärli
Rôle: Nous influençons les processus politiques en faveur de la communauté LGBTI – par un lobbying ciblé, une participation active aux campagnes et un soutien financier. network a ainsi pu marquer de nombreuses votations nationales et cantonales.
Sujets actuels: Réponse à la consultation sur la facilitation de l’adoption de l’enfant du ou de la partenaire ; réflexion interne sur la question de la gestation pour autrui et première séance d’information à Berne ; analyse du phénomène de backlash ; soutien financier aux organisations partenaires en Ukraine (Fulcrum, LGBT Military) ainsi qu’à Q-Space (anciennement Russie).
Commission Communication & IT (« KomKom »)
Responsable: Diego Stöcklin
Autres membres: André Wälti, Andy Zesiger, Christoph Kohler, Markus Dinhobl, Patrick Meister, Stefan Marxer
Rôle: Nous voulons être le moteur créatif de la façon dont network communique, partage et met en réseau. De la stratégie de communication cohérente à une présence médiatique percutante, nous veillons à ce que nos messages soient entendus. Nous développons de nouvelles idées marketing, gérons les outils qui nous connectent et travaillons avec des partenaires fiables. Chaque membre doit disposer de la plateforme et de la visibilité nécessaires pour créer du lien, inspirer et évoluer.
Sujets actuels: Façonner la voix future de network grâce à une mise à jour de la stratégie de communication. Accroître la visibilité de nos événements et activités. Stimuler l’engagement. Redynamiser la newsletter de network avec un nouveau design et un contenu attractif.
